Poste #170927

                                                                                                    

Notre client est un leader québécois dans son domaine d’activité.  Organisation à multi sites, où le service à la clientèle est au cœur de ses services, cette dernière est en constante croissance au Québec et prochainement dans le reste du Canada et aux États-Unis.  Dans le but d’appuyer cette évolution  et de desservir adéquatement ses clients internes, nous sommes à la recherche d’un :

CONTRÔLEUR DE DIVISION

(Poste situé sur la Rive-Sud de Montréal)

Relevant du Chef de la direction financière le contrôleur de division assure le contrôle comptable, le suivi financier et la fiabilité des informations comptables et financières pour l’ensemble de sa division. Il dirige les travaux de son équipe (plus de 10 personnes). Plus spécifiquement, il devra également remplir les tâches suivantes :

 

  • Émettre et analyser les états financiers : processus de fin de mois, de trimestre et de fin d'année, analyses, ratios financiers et présentation;
  • Préparer le dossier de fin d’année pour les auditeurs;
  • Préparer les dossiers pour les crédits d’impôt gouvernementaux;
  • Planifier et assurer le suivi des prévisions budgétaires : processus budgétaire et suivi des liquidités;
  • Établir et faire respecter les politiques et procédures de contrôles internes et participer activement à l’amélioration continue des processus de gestion et des systèmes d’informations financières;
  • Effectuer des analyses financières et contrôles de gestion;
  • Analyser les résultats financiers de même que les écarts budgétaires mensuellement en plus de préparer les données permettant d’assurer le suivi des indicateurs de performance pour les opérations et l’ensemble des services;
  • Gérer son équipe

Le candidat idéal doit avoir une vision globale des processus comptables et administratifs et de fortes habiletés d'analyse et de résolution de problèmes avec une capacité démontrée au niveau d’interagir en amont et en aval auprès des différents partenaires. Il doit être autonome,  polyvalent et doté d’un grand sens de l’organisation lui permettant de prioriser et de gérer plusieurs dossiers simultanément. Reconnu pour son professionnalisme et sa rigueur dans ses fonctions, il démontre un leadership contagieux et contribue de façon dynamique et proactive à la saine gestion et l’évolution de l’entreprise dans un esprit de collaboration.

Une connaissance de la comptabilité par projet serait un atout. Une accréditation professionnelle reconnue telle que CPA est essentiel avec un minimum de 5 années d'expérience dans des fonctions similaires. Un bilinguisme verbal et à l’écrit en français et en anglais est requis ainsi que la maîtrise des outils de la suite Office et une excellente connaissance d’Excel et ses fonctions avancées.

Si vous avez le profil recherché par notre client, veuillez nous faire parvenir votre candidature à Raymond Recherche de Cadres, par courriel à cv@raymondexec.com en mentionnant le numéro de mandat 170927. Toutes les informations reçues seront traitées de façon confidentielle et seules les candidatures retenues seront contactées.

Note : L'usage du générique masculin a pour seul but d'alléger la lecture du texte.

 

 

 

 

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